深圳某公办学校招聘图书馆管理员、电教管理员
（一）招聘岗位
图书馆管理员名
【岗位要求】
1.硕士研究生及以上学历；大数据、图书情报、信息、中文、哲学、历史等专业；
2.年龄35岁及以下；
3.熟悉数据库相关知识；
4.具有良好文字写作能力；具有良好的沟通、组织和协调能力；
5.热爱图书馆工作，责任心强，工作认真负责，细致踏实，具有团队意识和奉献精神。
三、职责要求
1.负责学校智慧图书馆建设；
2.负责图书馆大数据分析和网络管理工作；
3.负责校区图书馆设备运行与维护工作；
4.负责图书馆常规管理工作。
深圳某公办学校招聘电教管理员公告
(二）电教管理员
【岗位要求】
1.大专及以上学历，计算机或教育技术等专业；
2.男性，年龄30周岁以下；
3.熟悉学校多媒体教学设备并熟练操作；
4.具有较强的沟通能力和服务意识。
三、职责要求
1.学校教室、多功能室的多媒体设备管理与维护；
2.学校校园广播系统的日常维护；
3.学校日常集会及大型活动的音响调试、操控与使用；
4.学校大型活动的技术支持（平面拍照、录像、直播等）。
四、聘用形式及待遇
以上岗位经学校考核合格后，学校将通过第三方签订劳动合同，按规定缴交五险一金，工资待遇面议。
有意者请将个人简历以及相关资格证件发至邮箱：3147552215@qq.com，请备注面试岗位，
添加招聘微信：13713788113
一、鹏劳简介：
深圳市鹏劳人力资源管理有限公司成立于1998年5月，由深圳市劳动和社会保障局劳动就业服务中心和深圳市宝安区劳动局劳动就业管理中心合资设立。2006年9月，深圳市劳动和社会保障局直属事业单位持有的深圳市鹏劳人力资源管理有限公司的60% 国有股权根据中共深圳市委的有关文件划转给国资委系统（深圳市投资控股有限公司）管理。鹏劳是国内较早从事人力资源外包及相关服务，具备人力资源派遣和劳动保障事务代理资质的专业人力资源服务外包机构；
二、用工方式： 本岗位为“派遣服务”形式，一经录用，将由深圳市鹏劳人力资源管理有限公司与录用者签订劳动合同，派驻到公办学校任教。
